玉山县水利局2024年党建工作年度计划

2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，也是实施“十四五”规划承上启下的重要一年。为深入贯彻落实习近平总书记考察江西的重要讲话精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会习近平总书记关于党建工作重要论述的精神实质，进一步提高我局党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，结合我局实际，特制定2024年党建工作年度计划如下：

 一、工作目标  

深入落实全面从严治党责任，认真推进党支部“三化”建设，确保每个党支部都要成为坚强的战斗堡垒；切实增强党员教育管理的实效性，提升党员的积极性和创造力；积极加强干部队伍建设，培养一支高素质专业化干部队伍；不断强化党风廉政建设和反腐败工作，打造干净高效的工作环境。

二、工作任务  

（一）加强党的基础工作 

1、局属党支部建设将进一步夯实，通过制定党建工作责任制和考核标准，明确局属党支部书记及其党组成员、党务工作者的职责，不断提升局属党支部战斗力和凝聚力。

2、构建党员学习教育长效机制，严格落实意识形态工作责任制，开展多样化的党史、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想以及党的路线方针政策教育，确保党员同党中央保持高度一致。

3、发挥党员模范带头作用，竖立起党内见贤思齐的导向，以身作则影响身边人，提升党员整体素质。

 （二）打造杰出党员队伍  

1、围绕中心任务，持续开展“党员进社区”、“党员带头人”、“先锋项目”等活动，提升党员服务社会能力。 

2、建立科学有效的党员激励机制，对在党建工作和中心工作中表现突出的党员进行表彰奖励，形成比、学、赶、帮、超的良性竞争氛围。

3、筑牢拒腐防变的思想防线，通过不定期的反腐倡廉教育，强化党员廉洁自律意识。

（三）提升干部队伍素质

1、推行干部能上能下多元化评价机制，能力培训，全面检验干部综合能力和专业技能。

2、注重选拔年轻干部，加大对年轻干部的培养和使用力度，拓宽年轻干部成长通道。

（四）巩固扩大全面从严治党成效

1、继续深化党风廉政建设和反腐败斗争，通过建设预防腐败体系、实践阳光运动和开展反腐倡廉教育等形式，强化廉洁自律意识和廉政文化建设。

2、推进党内监督，强化对权力运行的制约和监督，确保党支部权力透明运行，受监督有迹可循。

3、构建廉洁风险防控机制，通过建立健全风险防控体系，优化制度设计，减少权力寻租空间，实现科学化、规范化管理。    

 三、经费安排  

为了加强和改进新形势下党的建设，认真落实局党建工作经费保障，根据中央、省委、市委、县委有关规定，结合我局的实际情况，划拨党建专门经费共计7.50万元。

四、保障措施

（一）加强领导，落实责任  

成立党组书记为组长，局党组其它成员和各党支部书记为成员的党建工作领导小组，明确分工，落实责任到人；健全党建工作责任制，将党建工作纳入年度目标考核体系，确保党建任务的完成。

（二）创新方法，提高效率

充分利用现代信息技术，比如建立党员信息化管理平台，促进党员教育、管理和服务的信息化、数字化；实行党建工作月报制度，通过定期报告，及时掌握与调整工作重点，促进工作的持续推进。

（三）加强学习，提升素养

组织党员干部开展形式多样的学习活动，包括现场教学、网络课程、研讨会等不同形式，以赓续共产党员的理想信念教育；结合实际，创新开展“三会一课”、“主题党日”等党员活动，确保党建活动常态化、制度化。