政策文件仙岩镇征兵工作奖惩实施办法（试行）

仙岩镇征兵工作奖惩实施办法（试行）

为进一步规范征兵工作，根据《关于印发〈玉山县征兵工作奖惩激励规定〉的通知》玉府发〔2021〕9号文件精神，经镇党委议军会研究决定，特制定本办法：

一、奖励规定

根据各村（居）征兵任务数及完成情况下拨征兵工作奖补经费。对征兵任务数超额完成的单位实施奖补。

1.根据好重选优，择优录取的原则，对额外完成送兵任务的村（居）进行翻番奖励。在完成全年任务的基础上，每多送一名新兵的村（居）奖励5000元；超额输送2名新兵的村（居）奖励15000元；超额输送3名新兵的村（居）奖励35000元，以此类推，上不封顶。

2.征兵工作人员认真负责，廉洁公正办事，配合工作得力，成绩突出的，优先从所在村（居）评选先进个人。

3.为更好鼓励大学毕业生应征入伍，每送一名本科毕业生入伍奖励该村5000元，每送一名大专毕业生入伍奖励该村3000元。

4.对大学毕业生参军退役后除享受相关政策优惠外，依据本人自愿的原则，在镇相关单位需要招人时，经考核合格后，可优先录取。

二、惩处规定

1.全镇按照户籍人口数下达全年各村体检任务数和征兵任务数。要求各村高质量完成体检任务数，杜绝自我淘汰，体检中自我淘汰的不计入任务数，每差一名体检数罚500元，每差一名大学毕业生体检数罚1000元。

2.因病史调查不细、审查把关不严，造成新兵入伍后出现退兵的村，将追究相关人员责任，所在村（居）当年不得评先评优。应征青年入伍后因怕苦怕累、不愿接受部队纪律约束，以自残、绝食和拒绝参加部队正常训练等行为拒服兵役的，其所在村（居）民兵连长予以免职，村民兵连指导员作出书面检查，当年度不予评先评优。

3.各村年度征兵任务的完成情况将作为村年底考核的重要依据，同时对未完成送兵任务的村（居）进行经济处罚——小村（埂头村、后陈村、竹川村、平埂村、桑园村）连续三年未完成送兵任务的；中村（黄茅坞、毛家垄村、中店村）连续两年未完成送兵任务的；大村（毛家社区、吴家社区、官溪社区、桥棚村、黄坳村）当年未完成送兵任务的，处以罚金10000元。受处罚后第二年仍未完成送兵任务的，处以两倍罚金20000元，以此类推。

三、其它

（一）各村（居）根据实际情况，对入伍参军的青年给予奖励，具体金额由各村（居）两委自行决定。

（二）本办法由仙岩镇人民武装部负责解释。

（三）本办法自2023年7月12日实施，试行1年。